Gliwickie Centrum Organizacji Pozarządowych

Ogłoszenie o wynikach

INFORMACJA
O WYNIKACH NABORU NA STANOWISKO URZĘDNICZE -
- PODINSPEKTOR w niepełnym wymiarze czasu pracy, ½ etatu

Dyrektor Gliwickiego Centrum Organizacji Pozarządowych informuje, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko została wybrana

Karolina LACH, zam. w Gliwicach

Pomimo kolejności według uzyskanego wyniku w procedurze naboru do zatrudnienia zostaje wskazana wyżej wymieniona kandydatka. Dwie kandydatki, które uzyskały większą liczbę punktów zrezygnowały z zatrudnienia.

Pani Karolina Lach spełniła wszystkie wymogi formalne. Dodatkowo wykazała się doświadczeniem w pracy w administracji publicznej i znajomością działania organizacji pozarządowych.

Dokumenty aplikacyjne można odbierać (osobiście za okazaniem dowodu tożsamości) w Gliwickim Centrum Organizacji Pozarządowych w Gliwicach przy ul. Zwycięstwa 1 (II piętro) do 01.04.2021 r. do godz. 14.00.

Po tym terminie dokumenty zostaną zniszczone.

Gliwice, dn. 29.12.2020 r.

                                                                     Marta Kryś

Dyrektor GCOP

Ogłoszenie o naborze

Do głównych obowiązków pracownika będzie należało:

• bieżąca obsługa beneficjentów GCOP i prowadzenie związanej z tym dokumentacji,

• sprawowanie nadzoru nad udostępnianiem zasobów GCOP,

• doradztwo i bieżące wsparcie dla beneficjentów GCOP,

• organizacja i prowadzenie szkoleń, warsztatów i spotkań dla beneficjentów GCOP,

• udział w organizacji wydarzeń.

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe,

Dodatkowe wymagania:

• dobra znajomość komputera i obsługi urządzeń biurowych,

• dyspozycyjność w dni robocze od 8:00 do 20:00 oraz niektóre soboty,

• znajomość tematyki dotyczącej organizacji pozarządowych.

Cechy charakteru:

komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, samodzielność.

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

1. Miejsce pracy:    Gliwice, filia przy ul. Studziennej 6.               

2. Warunki pracy: praca w budynku dostępnym dla osób niepełnosprawnych, system pracy równoważny, możliwa praca w soboty, praca z urządzeniami biurowymi, praca z monitorem ekranowym powyżej 4 godzin, kserokopiarką, praca w delegacji, bezpośredni kontakt z ludźmi.

Wymagane dokumenty:

1. List motywacyjny

2. CV

3. Kwestionariusz osobowy (opublikowany na stronie internetowej www.gcop.gliwice.pl/do-pobrania)

4. Kserokopie   dokumentów   poświadczających   posiadane   doświadczenie   zawodowe i kwalifikacje (oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej)

5. Oświadczenia (opublikowane na stronie internetowej www.gcop.gliwice.pl/do-
   -pobrania).

List   motywacyjny,   CV   oraz   oświadczenia   kandydata   powinny być   własnoręcznie podpisane. Wszystkie dokumenty zawarte w ofercie muszą być sporządzone w języku polskim w formie umożliwiającej ich odczytanie. Dokumenty wydane w języku obcym powinny zostać złożone wraz z tłumaczeniem.

Informacje dotyczące terminu, miejsca i formy składania dokumentów:

• Dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do 20.11.2020 r. do godz. 12:00 w siedzibie głównej GCOP przy ul. Zwycięstwa 1 (sekretariat - II piętro) w zaklejonej kopercie opatrzonej napisem „Nabór na stanowisko urzędnicze – podinspektor”, numerem ogłoszenia oraz imieniem i nazwiskiem kandydata;

• Dokumenty aplikacyjne mogą być przekazywane jedynie w formie papierowej. Złożone po wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane. W przypadku przesyłania oferty za pośrednictwem poczty decyduje data jej wpływu;

• Rozmowy kwalifikacyjne z wyłonionymi kandydatami odbędą się 23.11.2020 r.
  O dokładnych godzinach rozmów kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie;

• Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu (32) 232-04-77;

• Dyrektor zastrzega sobie prawo do odwołania konkursu bez podania przyczyn.

Dodatkowe informacje:

1. Zgodnie z ustawą z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych
   (tj. Dz. U. z 2019, poz. 1282 z późn. zm.):

• w oparciu o art. 15 - dane wybranego kandydata podlegają publikacji
  w Biuletynie Informacji Publicznej, tj. imię, nazwisko oraz miejsce zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego,

• na podstawie art. 13a ust. 2 – jeżeli w jednostce wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej
  i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę publikacji ogłoszenia o naborze, jest niższy niż 6%, pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej,
  o ile znajduje się w gronie pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe.

2. W miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Gliwickim Centrum Organizacji Pozarządowych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej
   oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, nie przekroczył 6 %.

3. Zgodnie z regulaminem naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Gliwickim Centrum Organizacji Pozarządowych lista kandydatów spełniających wymagania formalne umieszczana jest na stronie internetowej GCOP, zawiera imiona i nazwiska kandydatów oraz ich miejsca zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego.

(-) Marta Kryś

Dyrektor GCOP

Obowiazek_informacyjny_pracownicy_nabór